Welkom op de website van Martin Stoelinga

Sfeer

Sfeer, is verziekt in het gemeente bestuur, onafhankelijk Delft heeft een uit Engeland overgewaaide oplossing...

Zeker als het economisch niet zo lekker gaat kan de sfeer in een bedrijf, gemeente, in het college, gemeenteraad, ambtenaren, onder druk komen te staan. Je zal die postbode of –sorteerder maar zijn bij TNT die zijn baan dreigt te verliezen omdat de markt nu eenmaal haar werk moet doen. Je zal maar worden opgejaagd door je leidinggevende, baas is in dit tijdsgewricht blijkbaar een besmet woord, omdat die leidinggevende op zijn beurt de hete adem van de directeur in zijn nek voelt. Het zal je maar gebeuren dat je je de krampen werkt, maar dat de prijzen van je producten ver achter blijven vanwege het slechte economische tij. Je zult maar voor de zoveelste keer slachtoffer worden van een reorganisatie omdat grijsgestreepte pakkendragers van het organisatiebureau vinden dat het er nog niet amerikaans genoeg aan toegaat in jouw bedrijf. Vanaf de vloer zie je dat de volgende reorganisatie voor een nog grotere chaos zal gaan zorgen, maar daar hebben de grijsgestreepte organisatiedeskundigen geen boodschap aan en ach, de directie laat zich willoos leiden door de nitwits. Kortom, er zijn redenen te over die ertoe leiden dat de sfeer binnen het bedrijf niet optimaal is.

Natuurlijk zijn er manieren om de sfeer te optimaliseren. Wat te denken van de dag op de hei. Een dag waarop je in een veel te dure accommodatie onder leiding van een deskundige wordt uitgenodigd om je onvrede te ventileren. Als iedereen dat dan doet dan liggen er volgens de deskundigen mogelijkheden om tot verbetering van de sfeer te komen. Als het om individuen  gaat, dan is er altijd nog de personal coach. Een mevrouw of meneer die een paar ingewikkelde boeken heeft gelezen en die je in een paar duur betaalde sessies probeert naar het licht te richten. Het zijn allemaal platgetreden paden, die een enkele keer tot verbetering leiden, maar die meestal de kou niet echt uit de lucht halen.

In Engeland heeft een psycholoog het ei van Columbus gevonden. De zielenknijper bedacht dat het voor de werksfeer binnen een Brits kantoor bijzonder zou zijn als het personeel een dag zonder kleren zou werken. Projecteert u dit beeld maar even op uw eigen werkomgeving. Ziet u het voor u, uw directeur, burgermeester die poedelnaakt met een zwabberend klok- en hamerspel de tent komt binnenlopen. En de bijna bejaarde koffiejuffrouw die koffie rondbrengend meteen de vloer zwabbert met haar hangboezem. Volgens de psycholoog, die het overigens zelf toch ook wel een beetje raar vond, is het naakt met elkaar aan het werk gaan de ultieme uiting van vertrouwen in jezelf en in elkaar. Er waren slechts twee spelbrekers, een man en een vrouw hielden hun ondergoed aan, maar voor de rest verscheen iedereen poedelnaakt. U raadt het al, de sfeer binnen het bedrijf is enorm verbeterd. Ik kan niet wachten tot de therapie naar het Delft overwaait.

Martin Stoelinga

Terug